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良好的工作意识(2)

时间:2022-05-11来源:网友提供 作者:王峰 点击:
好习惯伴你健康一生(全文在线阅读)   >    良好的工作意识(2)

  首先,你应该选择一个最适合自己发展的环境。在这一环境中,竭尽全力去把事情做得尽善尽美,以此来实现你期望的目的。你所选择的环境一定要适合你的性格、才智和体力。总而言之,一开始做事的时候一定要先迈得开步伐,然后才能大踏步地前进,在一个适合自己的环境里,我们做起事来才能感到顺畅愉悦。
 
  很多人往往存有一种错误的观念:认为我们从小就对某方面的事务感兴趣,所以长大了从事这方面的职业一定如鱼得水。其实,这种观念是不对的,有很多人要等到中年才最终确定自己究竟要走哪条路。因为人到中年时,他们在职业方面己经积累了丰富的经验,一接手工作就能很顺利地展开。
 
  当然,我们应该及早选择一种最适合自已的职业,但也不可过于急躁、过于草率。如果还无法及时确定,不妨慢慢来,再慎重考虑一下。固然,这样的问题对于才智过人的年轻人来说是不难抉择的,但是我们还是看到,多数的青年人因为职业选择的事情弄得心绪紊乱、焦头烂额,不知道自己究竟应该往哪边走。尤其是好的机会降临时,他们更不知道该怎么办。其实,在通常情况下,一个年轻人即使没有多少事业上的野心,只要他们品格端正,勤勉努力,就必定能找到自己在社会上的立足之地。
 
  有人问美国银行家乔治·皮博迪,他是如何找到这份工作作为一生职业的?乔治·皮博迪说:“我哪里去找过它?是它自己找上门来的!”有时,很多琐碎细小的事情,比如偶然事件、环境、出生地、穷困、失学等等,都会成为我们获得某种职业的决定性因素,这就好像许多微不足道的问题能影响到人一生的命运一样。有时,偶尔读一本书、听一次演讲、吸取一个教训、接受一次批评、获得一次嘉奖或遭遇一场危险,都会影响到一个人一生事业的成败。
 
  亨利·戴克教授说:“一个人最大的弱点就是遇事犹豫不决、优柔寡断。其实,凡事做起来只要觉得有些把握并且还有兴趣,那就完全可以当机立断、立志去做。在职业方面,种种无谓的考虑与担忧,只会妨碍自己的前程,只有那些勤勉努力、踏实工作的人,才能不断提升自己。”
 
  托马斯·斯赖克博士也这样说:“我能够达到今天的高度,完全是因为我总是考虑如何动手去做。老是东想西想,瞻前顾后,优柔寡断,是绝不会成功的。”
 
  如果世界上所有的人都无法在最适合自己的岗位上工作,那么人类文明就永远达不到最优的状态。
 
  但是,职业也并非就是一生的终点,世界上大多数人只知道把眼前的职业紧紧守住,只把它当成一个谋生的饭碗。这种做法是多么的不成熟、多么的缺乏深谋远虑。其实,我们应该把工作与职业当做一种更广博的学问,正是在工作过程中,我们去努力求进步、去学习怎样为人处世、怎样发展自己、怎样待人接物。
 
  多少成功人士的经验说明,在决定你一生的事业时,惟一的定律是:“你所从事的事业,必须是所有可能的事业中你最能胜任的。”
 
  6、从工作中得到快乐
 
  快乐在生活中是一件非常重要而有意义的事情,如何寻找到适合自己的快乐方式,也是一件令人非常愉快的行为。但是,有一点需要注意,不要随便去模仿别人,而应该有自己的选择。最好先把自己的兴趣爱好搞清楚,真正理解什么是能使自己感到快乐的事情。也许你会发现,许多人什么事都要参加,整天显得茫茫碌碌,这样的人是无法享受到任何快乐的。事实上,只有在工作时专心投入并全力以赴的人,才能够从工作中获得快乐,才能在快乐中感到享受的喜悦。
 
  在古代,能够在工作中享受快乐的人,有雅典的将军阿尔基比亚地斯和恺撒大帝。阿尔基比亚地斯在言行举止上虽然是一个放荡的人,但是在思想上和工作上,他却极其地投入和认真,并取得了相当大的成就。凯撒大帝尽管在罗马人的心目中是一位行为不轨的人,但也是一位能够将精力和时间均等地分配在工作和娱乐上的人,他是一位非常优秀的学者,具有一流的辩才,而且还有驾驭他人的高超技艺。
 
  一个人如果只懂得如何娱乐是不会令人感动的,而且一点儿也不会享受生活的乐趣。但是,当一个人每天认真工作后,再去娱乐时就会感到无限的快乐。那些整天得过且过,好吃懒做的人是无法从工作中获得真正快乐的,他们过的是一种精神空虚的生活。
 
  人的精神生活层次如果很低,那么他们追求的只是低级的享乐,也只能热衷于那些毫无品位的娱乐;相反,如果人的精神生活层次高,那么他们就会结交一些品性和道德良好的朋友,追求适当的娱乐活动。因为他们懂得娱乐是不可以被当做目的的,它只不过是工作中让人放松心情、给人安慰的快乐方法而已。
 
  为了在工作中更好地享受快乐,养成一个良好的习惯。那么就应该在工作和娱乐的时间安排上,有一个明确的划分。比如读书、工作等比较重要的事情,最好排在早上比较有意义。晚饭之后,就应该尽量放松自己,除非有特殊的情况,否则,就不要占用这段时间,最好利用这段时间做自己喜欢做的事情,为明天更好的工作做准备。例如,与几个朋友打打牌、玩玩游戏、聊聊天等,尽自己的所能度过一个愉悦幸福的夜晚。
 
  能够真正从工作中得到快乐的人,也是真正了解娱乐真谛的人。只要能够在上午的时间竭尽全力地集中精神学习,时间长了,你就会获得更多的知识。与之相应的是,晚上和朋友一起轻松地玩乐,你就会获得另一项更重要的知识——社会上人际交往的知识。所以,养成早上从书本上学习,晚上从朋友身上学习的习惯,如果能够长期坚持下去,你就会因工作而感到快乐,不会再觉得无聊了。
 
  7、热爱自己的工作
 
  工作中充满乐观精神、积极上进的人,做什么事情都干劲十足,神情专注,热爱自己的工作,一心想把工作做得更好。
 
  从事同一类的工作,不同的人做,在态度、方式上却迥然不同,原因是他们对工作的热爱程度不同。
 
  就以家庭主妇来说,热爱做家务劳动的家庭主妇,不管她们是做面包,铺床,还是擦洗家具,都会全身心地投入进去。她们以积极的心态做这些事,并从中享受到别人无法体会到的乐趣,她们能从家务劳动中体会到生活的美。即便是照料孩子这样麻烦的事情,都不觉得枯燥乏味。事实上,当看着她们以轻松愉悦的心情做着家务事时,内心也是一种享受。由于她们心情很愉悦地做着自己的事情,整个家庭的氛围显得非常温馨、舒适,人的心灵也会得到升华,从而更加感到生活的甜蜜。
 
  但是,也有一些家庭主妇,她们厌恶家务活,把家务活看成是生活的累赘。一旦条件允许,她们就会拖延或不做家务,即使是不得已做了一些,也是草草了事,搞得一塌糊涂。
 
  当一个人热爱他的工作时,就十分投入,表现出来的是自发性、创造性、专注和谨慎的精神,也就能做出很好的成绩。而那些把工作看成是为应付差事、枯燥乏味的人,是根本做不出成绩的。比如具有积极心态的家庭主妇,做什么事都会聚精会神,以愉快的心情和艺术家的眼光审视自己的工作,一丝不苟地完成自己的任务。相反,那些厌倦家务劳动的人,就会感到乏味和无聊。
 
  每一个老板的性格不同,但是有一点是不会变的,那就是对那些兢兢业业、神情专注、充满热情的员工更加重视和信任。具有这样心态的员工也往往容易感染上司,并对那些散漫拖沓的员工也是一种激励,这样整个工作环境就会形成良性循环。
 
  补鞋是一种不受人们重视的工作,但是却有人把它当做艺术来做,全身心地去做好。即使是一个补丁,他们都会一针一线地精心缝补。这样的补鞋匠给人的感觉,好像他是一个真正的艺术家。这种人热爱这项工作,他们不仅想着从修鞋中赚钱,而且希望自己手艺更精,更能赢得顾客的信赖。
 
  在教师的队伍中,有些教师对自己非常严格,始终以满腔热忱、同情心和责任心竭尽全力对待每一位学生,而学生也会把这样的老师当做良师益友,从他们那里得到教益,受益无穷。但也有一些教师从早晨一开始就对一天的工作感到乏味,他们以得过且过的心态来对待每一天和每名学生。
 
  有的人,当他砌一堵石墙的时候,就像一位大师要创作一幅杰作一样,心思缜密,非常专注认真。在挑选石头的时候,他反复地审视,研究着每块石头的特点,力求把它放在最佳的位置。砌好以后,又从不同的角度,细细打量这堵石墙。这时候,他已经把自己的品格和热情都倾注到了每一块石头上,倾注到这座墙的整体美观上。
 
  养成热作的好习惯,对工作中的任何一个细节,任何一件小事都认真对待、关注,每做一件事情都全身心地投入自己全部的热血和精力,你终究有一天会成功,创造出属于自己的奇迹。
 
  8、工作不仅为了薪水
 
  在刚走向社会的时候,不要太在意你获得的薪水是多少。此时,你想的应是怎样才能从中获得各种可能的薪水,如技巧的提高,经验的积累,及整个生命的丰富等各方面。
 
  你要懂得这样的道理,雇主给你提供的工作,只是用来塑造、提升你的品性与人格的机会和条件,是训练你才干、张扬你的精神、发达智力的练兵场,千万不要把它当做作是从中压出金银的宝磨。
 
  如果你只是为了薪水而工作,除此之外再没有其他更高的追求,那么你就是一个不完整的人。而最终,你将会受此欺骗,这种因欺骗而遭受的损失,纵使日后怎样刻苦努力,也是永远无法补偿的。
 
  你在工作中投入的热忱是高还是低,将决定你的整个生命品质。不要把薪水看得太重要,只要你对自己的工作愿付出至善的服务、至高的努力,而不是自安于一般的水平,你是否具备这种精神境界,将决定于你是成功还是失败,未来是幸福还是痛苦。
 
  你从对工作的忠诚、工作时的善良与高尚中取得丰厚报酬,远比雇主所付给你的薪水更为重要。雇主支付给你的是金钱,而你学到的却是宝贵的经验,善良的训练,效率的增加和人格的造就。
 
  许多有作为的人,在低微的薪水下工作多年后,会突然像变魔术一般,跳上一个甚至是几个台阶。何以出现这种情况,原因很简单,因为当雇主只给他们极少薪水的时候,他们并没有抱怨,而是正在积累使他们终身受益的工作经验:办事能力的增加,经营手段的进步等各方面的能力,当条件成熟的时候,他们便会越上几个台阶。
 
  所以,无论你从事什么样的职业时,都应该想到,那是你自己的职业,是在为你自己而工作,而不是为雇主工作。希望自己的薪水越多越好,这是非常正常的现象,但你该记住,这是一个很小的、微不足道的问题。你要清晰地明白,当你从事该种职业时,你也就获得了一个深入那个职业的机会,就有可能进一步了解其中的人和事,能够比较方便发现与你的前途很有关系的知识和机会。
 
  世界上最愚蠢的人,就是那些只为了薪水而工作的人。那些薪水是你从事工作的最下等的动机。它虽然可以使你获得面包与乳酪,但这还远远不够,最重要的是,你应该还有其他需求,一种满足无限高尚欲望的要求。一旦你实现了自己的高目标,那么你就会发现,当初不为薪水而工作的智慧价值。
 
  9、业精于勤,荒于嬉
 
  能够成就事业的人,关键是看人在工作时对待事物的态度。勤者可成事,惰者可败事。这是不容置疑的。
 
  俗语说:“成事在人”,讲得的确有道理。一项事业,人是最根本的因素。你用什么样的态度来付出,就会有什么样的成就回报你。如果有以勤付出的习惯,回报你的,也必将是丰厚的成果。所以,从某种意义上讲“成事在勤”是有一定道理的。所以,养成勤的习惯,对于每个人来说都是必须的,也是必要的。
 
  有人将人生比作一段旅程,是因为人生的艰难曲折。人在旅途,目的不仅仅是游山玩水,还应该肩负着人生的使命,向前走,不停地走,一直走到人生的终点,体味人生的意义,无怨无悔地走完人生之途。
 
  旅途上的食粮是勤奋。没有它,一个人不可能在人生路上走得很远,即使能走远,也是碌碌无为的,依然两手空空。只有勤奋,才能走好人生的路,获得事业的辉煌。无论是做到的亦或是没有做到的事,勤奋都可以让你获得应得的回报。要知道,圣贤不是天生的,都是勤奋造就的。
 
  (1)朱熹勤奋终成一代宗师
 
  南宋的思想家和教育家朱熹,是个从小就立志当像孔子那样的人。在他上学读书的时候,有一天,老师有事外出,没有上课。学生们高兴极了,纷纷跑到院子里的沙堆上游戏、打闹。这时候,老师从外面回来了。他站在门口,望着这群天真活泼的孩子们“造反”的情景,摇摇头。猛然,他发现只有朱熹一个人没有参加孩子们的打闹,他正坐在沙堆旁,用手指聚精会神地画着什么。先生慢慢地走到朱熹身边,发现他正画着《易经》的八卦图。从此,先生便对他另眼相看了。
 
  功夫不负有心人。朱熹这样好学,很快成为博学的人。十岁的时候,他已经能够读懂《大学》、《中庸》、《论语》、《孟子》等儒家典籍了。孟子曾说:“人人都可以成为尧舜那样的人。”当朱熹读到这句话时,高兴得跳了起来。他自言自语地说:“是呀,圣人有什么神秘呢?只要努力,人人都能够成为圣人啊!”
 
  圣人其实并非可望不可及,治学之路就如同登山,唯有攀登不辍,才能一步步靠近峰顶。“一览众山小”的圣人们的成功其实亦是由勤奋得来的。《史记·孔子世家》记载:“孔子晚而喜《易》,序《彖》、《系》、《象》、《说卦》、《文言》,读《易》韦编三绝。曰:‘假我数年,若是,我于《易》则彬彬矣。’”孔子读《易经》竟然能把编联简册的牛皮翻断三次,可见其勤奋。
 
  世上任何事情,缺了勤就不易实现,如果有了勤,成功也就不会太难了。
 
  (2)司马迁勤奋著书
 
  伟大的劳动造就伟大的成功,而勤勉耕耘也就结出了丰硕的果实。
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